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18 JobsPädagogische Fachkraft für Naturkindergarten (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Stadt Ebersbach an der Fils
Ref-Nr: YF-43177
05.05.2026
Ref-Nr: 1548027
29.04.2026
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Erzieher, Jugend- und Heimerzieher, Sozialpädagoge, Sozialarbeiter, Kindheitspädagoge, Heilpädagoge (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Franz von Assisi gGmbH
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01.05.2026
Staatlich anerkannte Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
Katholische Gesamtkirchengemeinde Leinfelden-Echterdingen
Ref-Nr: YF-41151
07.05.2026
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08.05.2026
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Theo-Lorch-Werkstätten gGmbH
Ref-Nr: 16216281
09.05.2026
Mitarbeiter/in Buchhaltung (m/w/d) Teilzeit
Gemeinnütziges Institut für Berufsbildung Dr. Engel GmbH
Ref-Nr: SDE-97839
11.05.2026
Koch / Küchenleiter für unser Betriebsrestaurant (m/w/d)
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05.05.2026
Hausmeister (m/w/d) für kommunale Einrichtungen
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02.05.2026
Verwaltungsmitarbeiter*in im Bereich Kindergartenkoordination (m/w/d) 70-90%
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10.05.2026
Redakteur (m/w/d) für Politik und Wirtschaft
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29.04.2026
Solution Consultant SAP Master Data Governance - Materialstamm (w/m/d)
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Key Account Manager (m/w/d) General Contractors
Adapteo GmbH
Ref-Nr: YF-41903
09.05.2026
Kath. Kindertagesstätten
Diözese Rottenburg-Stuttgart
Kindergarten St. Hippolyt - Böhmenkirch
Päd. Fachkraft nach §7 KiTaG, 100%
(vorerst befristet bis 31.08.2027)
Wir suchen Verstärkung für unsere Einrichtung Kindergarten St. Hippolyt! Einrichtungsträger ist die Kath. Kirchengemeinde St. Hippolyt Böhmenkirch. Sind Sie bereit für einen Karrieresprung in unser Kita-Team? Dann bewerben Sie sich jetzt!
In der Einrichtung werden derzeit bis zu 45 Kinder im Alter von 3 Jahren bis zu ihrem Schuleintritt individuell und entwicklungsfördernd begleitet. Die Betreuung findet im Rahmen von Regel- und Ganztagesbetreuung sowie verlängerten Öffnungszeiten statt.
Ergänzt wird die Einrichtung ab dem Kindergartenjahr 2026/2027 durch eine Krippengruppe.
Die ausgeschriebene Stelle ist im Ü3-Bereich des Kindergartens zu besetzen.
Standort
Kindergarten St. Hippolyt
Blumenstraße 16
89558 Böhmenkirch
Vertragsart
Vollzeit
Referenz-Nr.
KITA/898-YF
Das erwartet Sie:
- Ein engagiertes und motiviertes Team,
- ein von Wertschätzung und Respekt geprägtes Arbeitsklima,
- ein Arbeitsplatz in einer familiären Einrichtung in ländlicher Region,
- regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
- alle Vorteile einer Anstellung nach AVO-DRS (zusätzliche Freistellungstage, Kinderzulage, Eingruppierung analog TVÖD SuE, Corporate Benefits uvm.).
Das bringen Sie mit:
- Eine abgeschlossene Ausbildung nach §7 KiTaG,
- eine Persönlichkeit geprägt von Zuverlässigkeit und Motivation,
- Freude daran Kinder in ihrer individuellen Entwicklung zu begleiten,
- Bereitschaft sich mit eigenen Ideen und Impulsen in das Team einzubringen,
- Wertschätzung einer gute Zusammenarbeit mit Eltern und
- Offenheit gegenüber neuen fachlichen Entwicklungen.
Ihre Vorteile auf einen Blick:
- Faire Bezahlung: Das Gehalt richtet sich nach den Regelungen der AVO-DRS vergleichbar mit TVöD und beinhaltet Sonderzahlungen sowie betriebliche Vorsorge.
- Work-Life-Balance: Es gibt flexible Arbeitszeitmodelle, sowie Sonderurlaub und Ausgleichstage insb. für Familien mit Kindern. Weiterbildung: Wir fördern die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Digitalisierung: Wir bieten eine digitale Plattform zur effizienten Verwaltung von Kitas, dies reduziert Aufwand und schafft mehr Zeit für die päd. Arbeit.
- Corporate Benefits: Profitieren Sie von Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten und Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern.
- Jobticket-Zuschuss: Als Mitarbeiter:in profitieren Sie von Zuschüssen zum Jobticket um Ihre Wege stressfrei und kostengünstig zu gestalten.
Ihre Vorteile auf einen Blick:
Faire Bezahlung
Faire Bezahlung
Das Gehalt richtet sich nach den Regelungen der AVO-DRS vergleichbar mit TVöD und beinhaltet Sonderzahlungen sowie betriebliche Vorsorge.
Work-Life-Balance
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Es gibt flexible Arbeitszeitmodelle, sowie Sonderurlaub und Ausgleichstage insb. für Familien mit Kindern.
Weiterbildung
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Wir fördern die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Digitalisierung
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Wir bieten eine digitale Plattform zur effizienten Verwaltung von Kitas, dies reduziert Aufwand und schafft mehr Zeit für die päd. Arbeit.
Corporate Benefits
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Profitieren Sie von Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten und Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern.
Jobticket-Zuschuss
Jobticket-Zuschuss
Als Mitarbeitern:in profitieren Sie von Zuschüssen zum Jobticket um Ihre Wege stressfrei und kostengünstig zu gestalten.
Sie haben Fragen?
Ihre Ansprechperson im Kath. Verwaltungszentrum Göppingen-Geislingen ist Sylvia Nagel (Telefon 07162 94273-16, E-Mail: snagel@kvz.drs.de). Für fachliche Fragen steht Ihnen zudem Jeanne Rettberg (E-Mail: Jeanne.Rettberg@kiga.drs.de) aus unserer Einrichtung Kindergarten St. Hippolyt gerne zur Verfügung. Bitte geben Sie bei Rückfragen immer die Referenz-Nr. KITA/898-YF an.
Jetzt online bewerben!
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.
zur Online-Bewerbung ➔Mehr Informationen?
Weitere Informationen zur Einrichtung finden Sie in unserem Kita-Portal.
Es wurde keine Profil-Seite auf unserem Kita-Portal (kitaportal.drs.de) hinterlegt.
*Das Kath. Verwaltungszentrum Göppingen-Geislingen der Diözese Rottenburg-Stuttgart KdöR führt das Bewerbungsverfahren für diese Stelle im Auftrag des Einrichtungsträgers Kath. Kirchengemeinde St. Hippolyt Böhmenkirch durch.
Diözese Rottenburg-Stuttgart KdöR
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Hauptstr. 48
73072 Donzdorf
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